1月11日，京山市2023年“春風行動“暨返鄉(xiāng)人員留（回）京就業(yè)大型招聘活動在新體育館廣場召開，錢場鎮(zhèn)吳嶺村脫貧戶劉思明一大早就趕到現(xiàn)場：“招聘的企業(yè)可真不少，還都離家不遠，可以照顧到家人，我給好幾家企業(yè)都留了聯(lián)系方式”。
就業(yè)與民生一脈相連，是“民之所盼，施政所向”。近年來，錢場鎮(zhèn)重點關(guān)注脫貧人口，打好“監(jiān)測+幫扶”的穩(wěn)崗就業(yè)組合拳，激發(fā)鄉(xiāng)村振興內(nèi)生動力。
動態(tài)監(jiān)測，保障穩(wěn)定就業(yè)。錢場鎮(zhèn)定期組織村兩委排查脫貧人口務工情況，建立務工臺賬，及時錄入務工監(jiān)測系統(tǒng)，精準掌握脫貧人口就業(yè)狀況、就業(yè)意向和培訓需求，從而進行有效幫扶，保障人員穩(wěn)定就業(yè)。
拓寬渠道，吸納就近就業(yè)。緊抓“春風行動”，為就業(yè)“開源”。同時，培養(yǎng)致富帶頭人，發(fā)揮新型經(jīng)營主體帶動和公崗兜底作用，2022年已為35位脫貧戶點對點對接工作崗位，培育了8位致富帶頭人，吸納61人脫貧勞動力務工就業(yè)，幫助163人實現(xiàn)了“家門口”就業(yè)，有效緩解脫貧戶就業(yè)壓力。（楊雨梅 王雨）
