5月25日，京山市2022年第二季度服務(wù)企業(yè)用工座談會(huì)在市人社局三樓會(huì)議室舉行，市人社局、市公共就業(yè)和人才服務(wù)局相關(guān)負(fù)責(zé)人、企業(yè)代表近40人參加活動(dòng)。
座談會(huì)上，相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人分別對(duì)和諧勞動(dòng)關(guān)系、電子勞動(dòng)合同的簡(jiǎn)介及操作方法、工傷政策等知識(shí)進(jìn)行了詳細(xì)的講解。各企業(yè)代表暢所欲言，相互交流介紹企業(yè)目前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、用工缺工情況及招人、用人、留人經(jīng)驗(yàn)、用工保障的落實(shí)和園區(qū)配套建設(shè)的相關(guān)建議。
參會(huì)企業(yè)家代表紛紛表示參加座談會(huì)后收獲很多，同時(shí)也看到了政府支持企業(yè)發(fā)展的決心，讓他們更有信心解決招工難留工難的相關(guān)問(wèn)題。東方百貨購(gòu)物廣場(chǎng)辦公室主任程波說(shuō)道：“非常感謝人設(shè)局能提供這次機(jī)會(huì)，讓我們和這么多優(yōu)秀企業(yè)家在一起共同交流學(xué)習(xí)。剛才通過(guò)專(zhuān)業(yè)人員對(duì)于勞務(wù)爭(zhēng)議仲裁，工傷鑒定，惠企政策專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)和詳細(xì)的講解，對(duì)于我們企業(yè)來(lái)講可以說(shuō)是非常重要，也是提醒我們所有的企業(yè)，在今后的工作當(dāng)中要更加去健全規(guī)范用工制度，去規(guī)避和降低用戶(hù)風(fēng)險(xiǎn)?！?/span>
市人社局表示，下一步將更好地落實(shí)惠企政策，支持企業(yè)穩(wěn)崗、擴(kuò)崗，做好用工服務(wù)保障工作，提高職業(yè)技能培訓(xùn)和技能提升的針對(duì)性和時(shí)效性，為企業(yè)招工用工保駕護(hù)航，助力京山市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。（黃夢(mèng)）
