悠悠萬事，民生為大，就業(yè)是最大的民生。支持創(chuàng)業(yè)、保障用工、充分就業(yè)……今年以來，我市躬耕民生，撐起了普通勞動者在家門口就業(yè)的幸福。
“感謝‘就業(yè)大篷車’把崗位帶到了家門口，如果能有合適的工作，留在家鄉(xiāng)發(fā)展也是一個不錯的選擇。”近日，在一輛載著招聘信息的就業(yè)大篷車旁，雁門口鎮(zhèn)臺嶺村村民向妮正在認真地閱讀崗位要求。送崗下鄉(xiāng)，是我市保用工促就業(yè)舉措的一個縮影。
“招聘會上有很多崗位，選擇性很多，我看上了兩個，離家都很近，工資也很高，已經(jīng)登記了?！痹谇安痪门e行的“春風行動”專場招聘會上，來自宋河鎮(zhèn)的求職村民崔今波找到了心儀的工作。
“2023年開年以來，市人社局組織開展系列‘春風行動’專項活動，舉辦線下招聘會62場，線上招聘會22場,參加招聘企業(yè)1069家次，提供就業(yè)崗位4007個，達成就業(yè)意向5376人，為園區(qū)企業(yè)招聘員工2341人?！笔泄簿蜆I(yè)和人才服務局就業(yè)服務股負責人李家斌介紹。
春風行動如火如荼，不打烊的零工驛站，也是我市就業(yè)一道亮麗的風景線。去年通過零工驛站幫助求職906人，為園區(qū)企業(yè)招工1385人。李家斌表示，今年，將再建10個零工驛站，優(yōu)化零工服務，支持務工人員靈活就業(yè)，提升公共就業(yè)基礎(chǔ)支撐能力。
“您的入職手續(xù)已辦理好，歡迎加入我們企業(yè)……”4月28日，一道新能源有限公司迎來了一批來自宜昌市長陽土家族自治縣的職工。“市人社局通過線上線下招聘、開展跨區(qū)域勞務協(xié)作活動等方式，為我們招聘了600多名職工，極大地緩解了我們的用工需求?！币坏佬履茉慈耸轮鞴芎€(wěn)說。
今年以來，我市聚焦重點產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)，為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供人力資源保障，對82家重點企業(yè)進行調(diào)查摸底，擬定招聘崗位和人數(shù)。開展村支書“進企入園”招工幫扶活動，組織全市388個村（社區(qū)）書記先后到企業(yè)實地參觀。建立勞動力資源和企業(yè)用工兩個信息庫，采集34.57萬人，錄入34.21萬人，促進企業(yè)用工需求與勞動力求職意愿精準匹配。
當前，正值2023屆畢業(yè)生求職黃金期，我市把握時間節(jié)點，舉行了“春回校園”“才聚京山、產(chǎn)業(yè)引鳳”等招聘活動，并與漢口學院、荊楚理工學院、德漢通航技工學校、京山職校開展“實訓+就業(yè)”校企合作，深化校企間“就業(yè)見習”“訂單培養(yǎng)”“頂崗實習”等合作，讓更多大學生到京山就業(yè)，為京山經(jīng)濟發(fā)展提供力量。
此外，市委、市政府高度重視人才工作，大力實施“人才強市”戰(zhàn)略，在全市上下倡導服務人才就是推動發(fā)展的理念，高規(guī)格召開人才工作會議，出臺重點人才“蓄水池”、人力資源集聚二十條、就地就業(yè)十條措施等一系列人才政策，開展首屆“人才先鋒”評選、持續(xù)舉辦青年人才交友聯(lián)誼等一系列活動，在全社會營造了尊才愛才的良好氛圍。
下一步，我市將繼續(xù)聚焦“穩(wěn)就業(yè)”，扎實開展“春風行動”，強化就業(yè)優(yōu)先政策，完善就業(yè)促進機制，不斷擴充就業(yè)崗位，為全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實人力支撐。（全媒體記者 胡冰清）
